Các biên tập viên hậu kỳ của Saturday Night Live sẵn sàng đình công nếu yêu cầu của họ không được đáp ứng trước ngày 1 tháng 4.

Theo Variety, 12 đến 20 thành viên nhóm biên tập cho kế hoạch đình công dài hạn của chương trình phác họa nếu NBCUniversal không phản hồi một cách thích hợp những lo ngại của họ về việc trả lương không công bằng và bảo hiểm y tế.

Các cuộc đàm phán đã diễn ra giữa công ty phát sóng và Hiệp hội Biên tập viên Điện ảnh – một phần của IATSE Local 700 – kể từ tháng 10 năm 2022, và công đoàn vẫn chưa nhận được một hợp đồng đảm bảo trả lương và quyền lợi bình đẳng cho các thành viên phi hành đoàn.

“Nhóm biên tập của SNL được trả lương thấp hơn nhiều so với tiêu chuẩn của ngành. Trợ lý Biên tập viên chỉ nhận được một phần nhỏ so với số tiền mà các đồng nghiệp của họ trong các chương trình công đoàn kiếm được. Sau nhiều tháng đàm phán, NBCU vẫn chưa đồng ý giải quyết các mối quan tâm của phi hành đoàn, hoặc thậm chí là đảm bảo duy trì các lợi ích sức khỏe hiện tại,” Hiệp hội Biên tập viên đã tweet.

🧵1/5
Đội ngũ biên tập của SNL được trả lương thấp hơn nhiều so với tiêu chuẩn của ngành. Trợ lý Biên tập viên chỉ nhận được một phần nhỏ so với số tiền mà các đồng nghiệp của họ trong các chương trình công đoàn kiếm được.

Sau nhiều tháng đàm phán, NBCU vẫn chưa đồng ý giải quyết các mối quan tâm của phi hành đoàn hoặc thậm chí là đảm bảo bảo trì pic.twitter.com/jfud0hZwpi

— MPEG (Hiệp hội biên tập viên) (@MPEG700) Ngày 9 tháng 3 năm 2023

Công đoàn tiếp tục chỉ trích NBCU vì đã “nói không” với “các đề xuất hợp lý” của họ và “đi sau các tiêu chuẩn của ngành”. MPEG cũng tuyên bố rằng công ty phát sóng “tuyên bố” rằng họ muốn đạt được thỏa thuận, nhưng vẫn chưa cam kết về một kế hoạch hành động.

“Chúng ta sắp kết thúc mùa giải và các cuộc đàm phán vẫn tiếp tục. Khi từ chối đồng ý tăng lương hồi tố, ban quản lý mong muốn người lao động trả tiền cho sự chậm trễ của NBCU. Ngoài ra, NBCU đã nhấn mạnh vào một điều khoản nghiêm trọng về’quyền của ban quản lý’sẽ tước bỏ quyền đàm phán của nhân viên công đoàn về các quy tắc và chính sách tại nơi làm việc,” công đoàn giải thích.

“NBCU đã từ chối bồi thường công bằng, từ chối cam kết duy trì các lợi ích sức khỏe hiện có và từ chối thể hiện sự tôn trọng mà họ đáng có đối với nhóm hậu kỳ của SNL.” (Variety đã báo cáo rằng NBC “cam kết kết thúc các cuộc đàm phán vào cuối tháng.”)

MPEG tiếp tục làm rõ rằng nhóm biên tập “không thu hút nhân tài, viết kịch bản hoặc có bất kỳ kiểm soát loại nội dung được cung cấp cho họ,” tuy nhiên, họ cắt và chỉnh sửa các clip để phát sóng.

Những cuộc nói chuyện về cuộc đình công sắp xảy ra ngày càng trở nên phổ biến trong phân đoạn kết thúc của tập phim ngày 4 tháng 2, trong đó các thành viên, bao gồm cả Colin Jost, đã mặc áo sơ mi “Hợp đồng ngay” để ủng hộ.

“Như @mpeg700 đã hỏi: SNL được tạo ra bằng lao động công đoàn, vì vậy tại sao nhóm biên tập của nó không có hợp đồng? Nhiều tháng sau, tất cả chúng ta đều hỏi cùng một câu hỏi. Tại sao không có tiếng nói của nhóm biên tập của @nbcsnl được đánh giá cao và công nhận? Các thành viên của Local USA 829— 1/3 pic.twitter.com/QCcXwaXPXV

— MPEG (Hiệp hội biên tập viên) (@MPEG700) Ngày 10 tháng 2 năm 2023

Variety đã nhận được một tuyên bố từ Alan Heim, chủ tịch Hiệp hội các nhà biên tập phim điện ảnh, có nội dung: “Đình công không có gì buồn cười, và cũng không có gì buồn cười khi NBCU thúc đẩy chúng tôi thực hiện bước này để đảm bảo trả lương và lợi ích công bằng cho các thành viên của chúng tôi.”

Heim tiếp tục, “Thực tế là những người lao động này đóng vai trò quan trọng trong việc biến SNL thành bộ phim hài khẳng định rằng đúng như vậy và họ xứng đáng được hưởng những tiêu chuẩn giống như những người lao động khác trong chương trình.” Chủ tịch hội cũng bày tỏ lòng biết ơn đối với “sự hỗ trợ to lớn” từ các nhân viên hậu trường khác và các thành viên trong chương trình.